photo Géomaticien / Géomaticienne

Géomaticien / Géomaticienne

Emploi Administrations - Institutions

Delle, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du Président, du Vice-Président délégué, de la Directrice Générale des Services, et basé au Pôle technique de Grandvillars, vous avez pour mission principale d'instruire les demandes d'autorisations en matière d'urbanisme au regard des règles d'occupation des sols au sens du code de l'urbanisme. Vos missions seront les suivantes : - Renseigner sous forme écrite ou orale, physiquement par RDV ou téléphoniquement les différents usagers ou demandeurs d'autorisations d'urbanisme. - Accueillir et tenir informés les pétitionnaires et les maires sur l'évolution des dossiers. - Accueillir le pétitionnaire, le maître d'ouvrage ou les élus dans les plages horaires fixées et les orienter vers les services compétents. - Lire et analyser différents types de plans et documents d'urbanisme. - Lancer les consultations et synthétiser les avis des experts. - Vérifier la conformité des demandes d'autorisation du droit des sols. - Délivrer les autorisations et certificats d'urbanisme. - Rédiger des actes de procédures et des décisions administratives. - Instruire les demandes réceptionnées sous format papier et par voie dématérialisée. - Renseigner et conseiller les[...]

photo Responsable développement foncier

Responsable développement foncier

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché à la direction de l'urbanisme, partagée entre la ville de Belfort et la communauté d'agglomération, le responsable du service des Autorisations du Droit des Sols organise et anime le service Profil recherché: • diplôme d'études supérieures en droit de l'urbanisme • première expérience appréciée dans une fonction similaire • connaissance du cadre réglementaire et juridique des autorisations du droit des sols • connaissance de l'environnement des collectivités territoriales • compétences managériales confirmés • aptitude à travailler en équipe et en transversalité • capacité à animer, motiver et fédérer des équipes pluridisciplinaires • maîtrise de la communication et de la gestion de conflits • rigueur, organisation et réactivité Modalités de recrutement : • Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales. • Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel. Nos avantages : - RTT - Accord 35 h - Accord télétravail selon le poste - Comité National d'Action Sociale - CNAS - Accord prévoyance obligatoire - Participation mutuelle labellisée -[...]